Empleados de Comercio acordaron suba salarial por seis meses

Regirá entre abril y septiembre, aunque en marzo habrá un primer adelanto en suma fija no remunerativa por 1.000 pesos, y otro pago igual en mayo, como refuerzo. Alcanza a casi un millón de empleados mercantiles.

El gremio de Comercio pactó con las cámaras del sector un aumento salarial del 20% por seis meses y el pago de dos sumas fijas de $ 1.000 cada una, para totalizar una suba cercana al 23 por ciento por el período para casi un millón de empleados mercantiles.

El aumento incluirá un pago extraordinario de 100 pesos mensuales por parte de cada empleado de comercio a la obra social del gremio, OSECAC, lo que representará $ 1.200 millones en ingresos extra para la entidad.

El artífice del entendimiento fue Armando Cavalieri, líder del gremio mercantil, quien lo negoció mano a mano con Carlos de la Vega, presidente de la Cámara Argentina de Comercio (CAC) y con Osvaldo Cornide, de la Confederación de la Mediana Empresa (CAME).

Arrancaron en la misma línea sus primeros contactos con el sector privado la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) y la Unión Obrera de la Construcción (UOCRA), con planteos de acuerdos semestrales, y el gremio de encargados de edificios (SUTHER), con una posible suba del 24,5% por ocho meses.

En el caso de Comercio, la suba regirá entre abril y septiembre, aunque en marzo habrá un primer adelanto en suma fija no remunerativa por 1.000 pesos, y otro pago igual en mayo, como refuerzo. El año pasado el gremio había pactado dos montos iguales de 1.524 pesos que operaban como adicional por los doce meses de vigencia de la paritaria.

Sin embargo, para el sindicato hubo un punto central relacionado con sus finanzas: Cavalieri logró elevar más del 40% el monto que ya había impuesto el año pasado como aporte obligatorio a los trabajadores mercantiles con destino a OSECAC. En 2015 ese aporte -en teoría extraordinario- había sido fijado en $ 70 mensuales, en tanto que este año subirá a 100 pesos por mes.

«Tuvimos que apelar otra vez a una suma fija porque el Estado le debe 2.400 millones de pesos a nuestra obra social, cuando nosotros destinamos fortunas de plata a coberturas médicas y a la atención de discapacitados», le dijo el gremialista al diario Ámbito Financiero. OSECAC es la mayor obra social sindical de la Argentina con cerca de 2 millones de beneficiarios.

Cavalieri argumentó que el acuerdo salarial «es una forma de darle una mano al Gobierno, que promete bajar la inflación para el segundo semestre del año». «Si lo logra, en septiembre volveremos todos más tranquilos a negociar la segunda mitad de la paritaria», añadió. De paso, afirmó que el entendimiento (que tendrá una firma formal en los próximos días) incorporó «una cláusula gatillo para reabrir la negociación si hay una disparada de los precios» antes de septiembre.

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